单位辞职后保险怎么办

辞职后，保险的处理方式有以下几种：

停止交费

辞职后，你可以选择停止交纳社保费用，这样你的缴费年限会中断，个人账户的积累也会停止。这种方式对今后影响不大，只要中断时间不长，未来找到新工作后可以继续缴费。

个人全额缴纳

如果你希望在辞职期间保持社保的连续性，可以选择个人全额缴纳。这意味着你需要继续支付过去由单位承担的部分，以及自己原本需要缴纳的部分。虽然这种方法可以确保你的缴费年限不中断，但个人负担较重，可能不太合算。

办理保险转移手续

如果你计划到外地谋职，办理保险转移手续是一个明智的选择。这样，你可以将社保关系转移到新的就业地区，继续在新单位缴纳。这种方式不仅保持了社保的连续性，还能让你在新的工作地享受相应的保障。

个人缴纳居民社保

在户籍所在地可以缴纳城镇居民社保。这种方式下，可以只缴纳养老和医疗保险。居民社保有多个缴费档次，参保人可以根据自己的经济状况灵活选择。

选择社保代理公司代缴社保

辞职后，单位停止缴纳社保，对于一些没有单位缴纳社保的人来说，个人可以找社保代理公司代缴社保。这种方式下，费用全额由参保人支付。尤其对于外地人来说，可通过挂靠公司缴纳社保，以确保社保的连续性。但需要注意的是，选择社保代理公司时要谨慎，确保公司拥有人力资源许可证，并且能够提供全面的后续服务，同时要注意保护个人信息安全。

建议

及时办理转移手续：如果你选择办理保险转移手续，应在找到新工作后及时到原单位申请将社保关系转移到新单位，以确保缴费年限不中断。

选择合适的社保缴纳方式：根据你的实际情况选择最适合自己的社保缴纳方式，无论是继续缴纳、转移还是个人缴纳，都应确保社保的连续性和合法性。

咨询当地社保中心：不同地区对社保的政策可能有所不同，建议在办理社保相关手续前，先咨询当地社保中心，了解具体政策和操作流程。